经过多年的发展,我公司已经将依法治企和合规管理融入到企业的安全、生产、经营等各方面,近五年来,公司的法律诉讼案件几乎为零。近年来,为了进一步贯彻公司“以职工为中心”的关爱文化,满足员工的日常法律服务咨询需求,在公司领导的大力支持下,我们建成了这间独立的法律服务工作室。
“11239”就是我公司的法律事务管理模式,简单来说,一个目标,“服务企业,造福员工”;第二个“一”就是致力于把公司打造成为遵法守法示范企业;“2”指的是两个理念,“全面预防 双向促进”;“3”指的是三种法律服务方式,即外部法律顾问、公司律师、智能法律服务机器人;“9”指的是三种服务方式下的九项具体法律业务。赵鹏劳模创新工作室是公司首次以“安全”为主题创建的榆林市劳模创新工作室,主要研究解决公司安全发展的重难点问题,积极探索本安型矿井建设的新思路、新途径。作为工作室主要负责人,赵鹏先后获得了“陕西省劳动模范”、“陕煤集团安全卫士”等荣誉称号。